Постоянное движение - наша корпоративная религия. Вся наша команда нацелена на развитие. Поэтому в 2010 году мы открыли 15 новых супермаркетов. В будущем сезоне мы планируем превзойти этот результат, сохранив за собой звание самой быстрорастущей DIY-сети в России.
Нас отличает от большинства конкурентов то, что мы видим на карте России не только города-миллионники. Уют и порядок в доме важны не только жителям мегаполисов. Поэтому мы готовы открывать полноценные строительные супермаркеты в городах с населением от 50 тысяч жителей, а небольшие магазины и строительные базы и в более мелких населенных пунктах.
Наш бизнес родился в колыбели Российского ритейла - Петербурге, здесь находятся сейчас наши распределительные склады. Поэтому первым приоритетным регионом для нас является Северо-Запад России: Петербург, Ленинградская, Псковская, Новгородская, Вологодская, Архангельская, Мурманская области и Республика Карелия. В этом регионе мы хотим видеть свои магазины в каждом городе и во многих крупных поселках.
Вторым макро-регионом, в котором мы уже ведем торговлю является Черноземье. Здесь мы планируем планомерно увеличивать присутствие сначала в областных городах региона. После того, как объем операций позволит нам открыть в Черноземье отдельный распределительный центр, мы перейдем ко второй ковровой стадии развития сети.
Кроме этого нас интересует развитие в братской Беларуси и Центральных областях России (кроме, пожалуй, Первопрестольной). Здесь мы тоже готовы рассматривать интересные предложения. А за Волгой нас пока не ждите. Сначала нужно от Белого до Черного моря раскинуться.
Итак, чем мы можем быть друг другу полезны?
Мы можем арендовать у Вас торговые площади и землю. Подробности тут.
Мы покупаем много торгового и складского оборудования. Нового и не очень. Подробности тут.
Вы можете стать директором или супервайзером нашего строительного супермаркета. Подробности тут.
Мы можем продавать Ваши товары. Подробности тут.
Мы можем перепрофилировать Вашу строительную базу или магазин, если они не приносят Вам достаточного дохода. Подробности тут.
В любом случае, ждем Вас в наших гипер- и супермаркетах. Уверен, Вы найдете у нас что-нибудь полезное для своего дома по очень привлекательной цене!
С Уважением, Генеральный директор Алексей Иовлев.
Подробности:
Мы развиваемся на базе аренды. Только в редких случаях мы выкупаем недвижимость и земельные участки. Мы не планируем строить капитальные здания в городской локации. Голые земельные участки могут нас интересовать только для организации строительных баз на основе быстровозводимых временных сооружений. Мы не арендуем и не покупаем дорогие земельные участки для капитального строительства. Мы не подпольное казино, мы торгуем гвоздями, поэтому даже не предлагайте нам арендную ставку, как для нарезки с китайскими колготками. Как и любая розничная сеть, мы отдаем предпочтение долгосрочным регистрируемым договорам аренды. Но, как сеть отечественная, готовы делать исключения из любых своих правил. Было бы место хлебным. Наш целевой формат:
супермаркет торговой площадью 2000 кв.м. плюс земельный участок 2000 кв.м. в непосредственной близости от здания. Для городов с населением от 100 тыс. жителей нас интересует только классическая торговая локация.
Приветствуется соседство сетевого продуктового оператора (как в двух третях наших работающих магазинов). Ради такого соседства мы готовы сидеть на втором этаже или, что похуже, в цоколе. Мы не арендуем в торговых центрах, специализирующихся на одежде и обуви. Нам нужны минимально 400 кг на метр пола и 3 метра до потолка. Мы не любим заходить в недострой, но делаем исключения ради хорошей локации. Голые колонны на пустыре в качестве недостроя не предлагать. Если Вы уверены, что Вам непременно нужен DIY-оператор не менее чем на 5000 м.кв., то у Вас должны быть для этого веские клиентские потоки. Наш флагманский гипермаркет имеет площадь 15 000 кв.метров, мы умеем строить и большие магазины, был бы спрос. В небольших городах наши требования к локации и состоянию площадки значительно мягче, но к арендной ставке - значительно тверже. Нас может устроить и чистая асфальтовая площадка. Минимальная площадь магазина для малых городов - 500 кв.м. Предлагайте свои варианты руководителю отдела развития Константину Шпильману по телефону +7(911)822-22-22 или по почте Razvitie@metrika-market.com
Мы готовы купить новое и бывшее в употреблении оборудование для наших магазинов. Нас интересуют: торговые и складские стеллажи, гидравлические тележки, штабеллеры, патерностеры, погрузчики, поломоечные машины, тепловые завесы, антикражные системы, ворота, датчики, корзинки, тележки, сканеры штрих-кода, принтеры для печати штрих-кода, кассовые боксы, аппараты, детекторы, сейфы, компьютеры, МФУ и другую оргтехнику, тентовые ангары.
Ваши предложения рассмотрит дивизиональный директор Семен Тишковец по телефону +7(911)273-48-42 или по почте Oborudovanie@metrika-market.com
Мы готовы принять в нашу команду амбициозных и мобильных руководителей.
Даже если в Вашем городе пока еще нет супермаркета Метрика. Вы можете стать директором нашего супермаркета, открывающим директором или директором территории. Если у Вас еще нет достаточного опыта работы в сетевой рознице, Вы можете начать карьеру с позиции супервайзера торгового отдела и уже через 6 месяцев претендовать на роль директора небольшого магазина. Более половины наших действующих директоров прошли именно по этому пути. Главное условие для кандидатов - умение и опыт руководства людьми. Остальному можно научиться. Для того, чтобы претендовать сразу на должность директора супермаркета или его заместителя Вам должно исполниться 25 лет. Желателен опыт руководящей работы в сетевой рознице или торговле строительными товарами не менее 3-х лет. Мы не страдаем мужским шовинизмом, многие успешные директора в Метрике - женщины. Мы не терпим в нашей компании только лентяев и воров. Кандидаты на позицию директора дают согласие на проверку.
Если Вы живете на Северо-Западе России или на Черноземье, если готовы переехать в эти регионы, Вы можете стать участником федеральной программы подготовки директоров строительных супермаркетов Метрика. В рамках этой программы Вы можете пройти обучение и стажировку на базе одного из наших действующих супермаркетов в Санкт-Петербурге или других городах нашего присутствия. Бонусная программа для директоров дает возможность прямого участия в прибыли своего магазина при условии роста его финансовых показателей. Не офисные работники, а директора наших магазинов - наиболее высокооплачиваемая каста сотрудников. Работа в Метрике - это работа в крупной, агрессивной, растущей компании. Если Вы решились, свяжитесь с руководителем федеральной программы подготовки директоров Надеждой Корейкиной по тел. 8(812)786-31-85 или по почте mailto:Vacancy@matrika-market.com
Поставщикам. Мы расширяем географию нашего бизнеса. Многие строительные товары невыгодно возить на большие расстояния. Поэтому мы готовы к сотрудничеству с локальными производителями и поставщиками строительных материалов, таких как, например, цемент или пиломатериалы. Также мы готовы рассмотреть контракты с локальными производителями любых строительных или отделочных материалов или инструментов, производимыми в городах нашего присутствия. Если в Вашем городе открылась Метрика, у Вас появился дополнительный шанс поставлять производимые Вами товары во все регионы нашего присутствия. Локальных оптовых продавцов китайских товаров прошу не беспокоится. Нас интересуют прежде всего те, кто сам что-то производит. Для Вашего удобства мы открываем выездной закупочный офис в Москве в рамках выставки Мосбилд с 5 по 8 апреля на стенде М373 зал 5 павильон №7 на Пресне. Вы можете заранее записаться на переговоры в Выездном закупочном офисе у координатора по телефону +7-909-948-28-06, или по почте Metrika@metrika-market.com. Если Вы не планируете посещение Мосбилда, то можете связаться с координатором региональной закупки по почте Zakupki@metrika-market.com
Конкурентам. Если Вы являетесь независимым владельцем строительной базы или магазина, если этот бизнес ранее был успешен, но перестал приносить Вам достаточный доход из-за растущей конкуренции со стороны федеральных сетей или Вам просто разонравилось заниматься торговлей, если Ваша торговая недвижимость не обременена просроченными финансовыми обязательствами, мы можем рассмотреть возможность передачи Вашего магазина в оперативное управление Метрики. При этом Вы получите стабильный регулярный доход, мы арендуем или выкупим у Вас имеющееся оборудование, поможем с реализацией остатков товаров, сохраним работу квалифицированным сотрудникам. Несколько наших магазинов уже открыто по этой схеме. Если Вы владеете независимой региональной сетью, не хотите расставаться с операционным управлением, но ищете пути дальнейшего повышения конкурентоспособности, мы можем обсудить совместный проект по продвижению Вашего бизнеса под брендом Метрика. Вы можете связаться с координатором проекта регионального сотрудничества Сергеем Мингалимовым по адресу Sotrudnichestvo@metrika-market.com
Если у Вас есть любые другие предложения по сотрудничеству, кроме внедрения SAP, или если Вы считаете, что кто-то из сотрудников Метрики недобросовестно не допускает Ваши товары или услуги к тендерам на поставки в нашу сеть, пишите по адресу Metrika@metrika-market.com
Мы обязательно постараемся всем ответить!